2010陕西省工伤赔偿标准

林喜昌

2010陕西省工伤赔偿标准

    林喜昌 律师

2009年陕西省在岗职工年平均工资为30293元，月平均工资为2524元

   A
! ]7 h# J/ V5 ]) E   工伤死亡赔偿项目及标准
( Z" x& m) D0 t6 v- C   1、一次性工亡补助金
   121172元（48个月省月平均工资）

2、丧葬补助金
2 b& A) k0 @' O+ P  L3 h+ e   15147元（6个月省月平均工资）
5 T8 c8 ~3 S* L, a3 u: V7 n. i   3、供养亲属抚恤金
* o6 ^0 {* `& A4 R6 A% `* U7 o) }   配偶月40％×职工工资；其他亲属为30％×职工工资，孤寡老
6 l! X/ g2 X, A9 r   人或孤儿在上述基础增加10％（抚恤金总和不高于工亡职工工资）

  B
  ?; [4 I- d+ D1 `
  一级至四级伤残赔偿项目及标准
   1、一次性工伤补助金

   一级24个月职工工资；二级22个月职工工资
                         三级20个月职工工资；四级18个月职工工资
: ]& D! o$ k2 n9 g3 G. D, P   2、伤残津贴
$ V5 C% e& _/ v% ^: n- }" F( L   一级为职工月工资的90％；二级为职工月工资的85％
$ p6 D1 g4 N2 ^, Z" U- n                         三级为职工月工资的80％；四级为职工月工资的75％

3、生活护理费
   完全不能2524元×50％；大部分不能2524元×40％；部分不能2524元×30％（需经鉴定机构确定）
   4、医疗费
7 h. w8 q( w  C' P1 V& r  z* {应到社保定点医院就医，依法进行报销，紧急可以到就近医院急救

5、住院伙食补助费
% w: z6 S2 V1 k! s所在单位因公出差伙食补助标准的70％

6、交通费、食宿费用
仅指到外地就医，需经医疗机构出具证明，报经办机构同意
$ g- C& {% z( @5 V! H3 s( P5 S按照所在单位职工因公出差标准报销

   C
   五级至六级伤残赔偿项目及标准
3 q- n) F) O2 Q/ U  p  _( q   1、一次性工伤补助金
8 y' H$ w: }1 k  Q& u   五级16个月职工工资；六级14个月职工工资

2、伤残津贴
   五级为职工月工资的70％；六级为职工月工资的60％
3 T0 {0 z& M* V7 Z4 h" ~        （安排工作的无此项赔偿）
- H2 l- a- b9 d$ U5 `9 M( ^   3、如解除劳动关系一次性工伤医疗补助金
( _  @# u- L1 Y1 ?9 G' P# O/ ^3 [% e/ v      五级 24个月省月平均工资
) B5 z  c. ~7 J4 X      六级 21个月省月平均工资
) X0 |" Y# A% {   4、一次性伤残就业补助金
     五级 24个月省月平均工资
     六级 21个月省月平均工资

; E  _) [* F5 B! J0 w    D
5 l% l- K: }- p2 u4 ~2 `/ g5 [   七级至十级伤残赔偿项目及标准
4 T& ]3 e+ k0 N: \0 N   1、一次性工伤补助金
   七级12个月职工工资；八级10个月职工工资；

九级8个月职工工资；十级6个月职工工资

2、一次性工伤医疗补助金（解除劳动关系）
   七级15个月省月平均工资，八级12个月省月平均工资，
   九级9个月省月平均工资，十级6个月省月平均工资

3、一次性伤残就业补助金（解除劳动关系）
3 d8 B  X% M5 k# y# C# `   七级15个月省月平均工资，八级12个月省月平均工资，
$ D+ J4 ~8 p, ?9 `; ?: f! p2 j   九级9个月省月平均工资，十级6个月省月平均工资

   生活护理费、医疗费、住院伙食补助费、交通费食宿费用、残疾辅助器具费用标准同上

琛琛

多谢楼主