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“单位给每个人发放了计步器,每天走不到1万步还要扣钱。最近天天雾霾又经常加班的,谁愿意出去走?”在西安雁塔区一家国企工作的叶倩怡这两天有些无奈,单位刚刚给每个员工发了电子计步器,要求每周一上传走路数据,不够每日一万步就要扣奖金。
9 W! F- C7 f+ O0 o 支持方/ [: Y2 c8 g7 n8 l6 P+ t7 Q
强制运动是单位福利
0 q5 z$ y, D! ]. W' X 对于叶倩怡的抱怨,她的父母有些不理解,“多走走好啊,比你在家躺着玩手机强多了,年轻人就应该多运动,要不然整天不是坐着就是躺着把身体都搞坏了。”叶倩怡的父亲说,“我年轻的时候每天干活,运动量特别大,哪像你们现在的年轻人不运动个个亚健康。”
6 ]8 z+ p' q5 q( B3 l# J4 v 叶倩怡上大学的表妹也觉得这样的公司“很人性化”,但叶倩怡反驳说:“谁不想健康生活啊,可是单位总加班,走路就成了额外负担,在单位不停晃悠不行,这么冷的天,走路上下班也不现实,怎么办?”8 e2 J# J+ w$ j' z+ e2 s
反对方
. _& k" N& n. X1 ? 有了计步器生活被打乱. n1 g$ X# K T# I
叶倩怡把这件事发在了自己的朋友圈“求帮助”,引来了高中同学的吐槽:“我老公他们单位就是这样,已经一年了,每天早上7点半上传数据。他经常睡到夜里1点突然弹起来说,‘今天计步器没摇’,然后一边打瞌睡一边吭哧吭哧摇计步器。这样难道就有益健康了吗?我看是连正常睡眠都影响了呢!”% G6 \9 _0 ?# h" e5 J) ?
有朋友还认真论证起了“让狗代跑”的计划,同事小雅说: “不可能,让狗跑你不也得遛狗啊。况且一万步挺多的,我之前试过除了每天上下班走路外,晚上要再跑半小时到40分钟才能到1万步,设置个7000步我觉得就差不多了。1万步真吃不消。”6 t. z% N J% q- @4 V# A7 e( @: c
健身教练9 a9 x8 N* q7 J& ^
适量运动并保持乐观更健康4 H- E% j, d- C3 r& a) g& U) t
健身教练姚焰程表示:“成年人每周至少应该有5天锻炼身体,每天半小时,这样可以保持体形并且降低患某些疾病的风险。运动强度不需要太大,理想的运动强度是每天半小时行走3000步(每分钟100步)。”
( I/ w$ a9 h" @ 同时,姚教练提醒大家,现代人亚健康情况比较普遍,除了适量运动以外,还要调整心理状态,保持积极乐观的情绪。在他看来公司发计步器给员工肯定是好事,但没必要对此做强制性要求,毕竟每个人身体状况各有不同。
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